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為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,提高一線骨干管理人員的能力和素質(zhì)。2015年10月29日公司在會議室召開中隊長學(xué)習(xí)培訓(xùn)會議。會議由督察隊、守押大隊負(fù)責(zé)人李光弟同志主持,公司總經(jīng)理?xiàng)羁 ⒏笨偨?jīng)理朱惕非、縣公安局派駐我司監(jiān)管槍支安全的原副局長趙新同志出席及各部門負(fù)責(zé)人參加了會議。
會議主要內(nèi)容:
一、李光第同志總結(jié)十月份的守押工作,針對存在的問題提出管理整改措施。
二、趙新同志對公司的槍支管理工作要求要克服麻痹思想,增強(qiáng)管理責(zé)任心,掌握隊員的思想動態(tài),有針對性地強(qiáng)化槍支管理、確保槍支、人員安全。
三、總經(jīng)理?xiàng)羁⊥緦κ路莸墓ぷ鞒煽兘o予充分肯定,他強(qiáng)調(diào)安全工作要靠大家重視,我們的職業(yè)就是與安全打交道,每時每刻都在從事安全工作,因此,我們要克服職業(yè)麻痹思想,要有責(zé)任心和進(jìn)取心,才能做好隊伍管理,做到有章可循,按規(guī)操作,安全才有保障。
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